Saúde mental e bem-estar: mobilização por qualidade de vida como prioridade para o RH
Bem-estar e saúde mental da equipe ganharam status de prioridade para as empresas, com a valorização da qualidade de vida como essencial para a retenção de talentos. Durante muito tempo, bem-estar e saúde mental foram assuntos que ficaram em segundo plano no mundo corporativo.
NR-1 e a saúde mental corporativa: o papel do médico do trabalho
16/02: Desde que a gestão dos riscos psicossociais passou a ser uma exigência da NR-1, a saúde mental tornou-se uma prioridade dentro da gestão de Segurança e Saúde no Trabalho. A nova norma exige que os riscos psicossociais sejam identificados, avaliados e administrados, assim como qualquer outro risco ocupacional. Aumentam as responsabilidades, mas também os benefícios para […]
RH e fadiga da autonomia: quando decidir demais vira desgaste
12/02: Mais liberdade decisória não significa mais inovação quando faltam prioridades claras, governança leve e segurança psicológica para experimentar
Jornal da Band – O Impacto das Palavras
Fatima Macedo concedeu entrevista ao Jornal da Band, que foi ao ar dia 06/02/2026, abordando o impacto causado pelas palavras à saúde mental. Entenda como palavras provocam diferentes impactos.
Dia Mundial da Conscientização do Autismo: Diversidade e neurodivergência nas empresas
A Organização das Nações Unidas reconhece o dia 2 de abril como o Dia Mundial da Conscientização do Autismo, portanto, é inegável a importância de olharmos com mais atenção a realidade das pessoas com o Transtorno do Espectro Autista (TEA). Quando abordamos esse tema, que reflexão vem à sua cabeça? Para as empresas, há uma reflexão a se fazer: estamos, de fato, incluindo […]