Autoconfiança feminina revela maturidade ESG
Fatima Macedo: Mais do que equidade de gênero, ambientes seguros, respeitosos e psicologicamente saudáveis mostram o quanto as empresas avançaram em cultura, liderança e responsabilidade social.
Da casa ao trabalho: como a violência doméstica interfere na vida profissional
Fatima Macedo, psicóloga e CEO da Mental Clean, apareceu na Head Topics abordando a violência doméstica a apresentou o NEV, programa de proteção à mulher da Mental Clean.
Da casa ao trabalho: como a violência doméstica interfere na vida profissional
Fatima Macedo, psicóloga e CEO da Mental Clean, participou da matéria da Revista Ella que aborda a violência doméstica a apresentou o NEV, programa de proteção à mulher da Mental Clean.
Saúde emocional e ciclo menstrual: impactos no ambiente de trabalho
Especialista Viviane Luz, do NEV, alerta que ignorar oscilações hormonais no ambiente corporativo gera ciclos de culpa e desgaste psicológico
Revista Ella/O Globo – É possível manter um relacionamento à distância? Veja como casais famosos fortalecem a conexão
Nossa especialista Tatiana Machado contribuiu para a matéria da Revista Ella que aborda os desafios emocionais dos relacionamentos à distância.
Jornal da Band – Entenda de onde vem o medo da sexta-feira 13
O especialista Felipe Sitta concedeu entrevista ao Jornal da Band, que foi ao ar dia 13/03/2026, abordando a relação do medo com a saúde mental. Assista:
Ammenti Podcast – Saúde mental no ambiente de trabalho
Fatima Macedo concedeu entrevista ao Ammenti Podcast, que foi ao ar dia 04/03/2026, para falar sobre sobre saúde mental no ambiente de trabalho! Assista agora:
O salário emocional que não aparece na vaga de emprego
Nossa especialista Patrícia França participou da Newsletter da Alelo para falar sobre os desafios do RH para a saúde emocional. Ei, RH. Como vai a saúde mental do seu time? Responder essa pergunta vem ao encontro de uma das questões mais importantes do mundo moderno: a qualidade de vida.
Saúde mental e bem-estar: mobilização por qualidade de vida como prioridade para o RH
Bem-estar e saúde mental da equipe ganharam status de prioridade para as empresas, com a valorização da qualidade de vida como essencial para a retenção de talentos. Durante muito tempo, bem-estar e saúde mental foram assuntos que ficaram em segundo plano no mundo corporativo.
NR-1 e a saúde mental corporativa: o papel do médico do trabalho
16/02: Desde que a gestão dos riscos psicossociais passou a ser uma exigência da NR-1, a saúde mental tornou-se uma prioridade dentro da gestão de Segurança e Saúde no Trabalho. A nova norma exige que os riscos psicossociais sejam identificados, avaliados e administrados, assim como qualquer outro risco ocupacional. Aumentam as responsabilidades, mas também os benefícios para […]